Ausbildung staatlich anerkannter Pflegefachmann / Pflegefachfrau (m/w/d) zum 01.10.2024 in Pforzheim
Wir bilden Sie nach dem neuen Pflegeberufegesetz aus. Dies macht es Ihnen als Pflegefachmann (m/w/d) nach der Ausbildung möglich, flexibel in allen Versorgungsbereichen der Pflege zu arbeiten. Denn die bisherigen Ausbildungsberufe in der Gesundheits- und Krankenpflege, Kinderkrankenpflege und Altenpflege werden nun in einem Ausbildungsberuf zusammengefasst.
Begleiten Sie als Zuschauer unsere Azubis bei ihrer Ausbildung zum Pflegefachmann (m/w/d).
Die Dauer beträgt drei Jahre, dabei werden die Ausbildungsinhalte im Blocksystem wechselweise in Theorie und Praxis vermittelt. Der theoretische Unterricht findet in unserem Bildungszentrum für Pflegeberufe Siloah statt, das sich auf dem Betriebsgelände des Siloah St. Trudpert Klinikums befindet.
In unserem Unternehmen werden Sie verschiedenste pflegerische Bereiche kennenlernen. So finden Sie heraus, wo Sie nach dem Abschluss Ihrer Ausbildung arbeiten möchten.
Ihre Einsatzorte während der Praxisphasen:
- Diverse Fachkliniken im Siloah St. Trudpert Klinikum Pforzheim, darunter Pflichteinsätze in der Kinderversorgung und der psychiatrischen Versorgung
- Eines unserer vier Pflegeheime: Heim am Hachel in Pforzheim, Haus Maihälden in Pforzheim, Seniorenzentrum Sonnhalde in Neuenbürg oder Seniorenzentrum Keltern
- Ambulanter Pflegedienst
- So ist die Ausbildung aufgebaut
Die Dauer beträgt drei Jahre, dabei werden die Ausbildungsinhalte im Blocksystem wechselweise in Theorie und Praxis vermittelt. Der theoretische Unterricht findet in unserem Bildungszentrum für Pflegeberufe Siloah statt, das sich auf dem Betriebsgelände des Siloah St. Trudpert Klinikums befindet.
In unserem Unternehmen werden Sie verschiedenste pflegerische Bereiche kennenlernen. So finden Sie heraus, wo Sie nach dem Abschluss Ihrer Ausbildung arbeiten möchten.
Ihre Einsatzorte während der Praxisphasen:
- Diverse Fachkliniken im Siloah St. Trudpert Klinikum Pforzheim, darunter Pflichteinsätze in der Kinderversorgung und der psychiatrischen Versorgung
- Eines unserer vier Pflegeheime: Heim am Hachel in Pforzheim, Haus Maihälden in Pforzheim, Seniorenzentrum Sonnhalde in Neuenbürg oder Seniorenzentrum Keltern
- Ambulanter Pflegedienst
- Feststellung des Pflegebedarfs bei Patienten und Bewohnern
- Planung, Organisation, Durchführung und Dokumentation der Pflege
- Evaluation, Sicherung und Entwicklung der Qualität von Pflegemaßnahmen
- Beratung, Anleitung und Unterstützung von betroffenen Personen und deren Angehörigen in der individuellen Auseinandersetzung mit Gesundheit und Krankheit
- Einleitung von lebenserhaltenden Sofortmaßnahmen bis zum Eintreffen der Ärztin/des Arztes
- Anleitung von Schüler/-innen sowie Hilfskräften
- Das lernen Sie
- Feststellung des Pflegebedarfs bei Patienten und Bewohnern
- Planung, Organisation, Durchführung und Dokumentation der Pflege
- Evaluation, Sicherung und Entwicklung der Qualität von Pflegemaßnahmen
- Beratung, Anleitung und Unterstützung von betroffenen Personen und deren Angehörigen in der individuellen Auseinandersetzung mit Gesundheit und Krankheit
- Einleitung von lebenserhaltenden Sofortmaßnahmen bis zum Eintreffen der Ärztin/des Arztes
- Anleitung von Schüler/-innen sowie Hilfskräften
- Hohes Verantwortungsbewusstsein, kein Zurückschrecken vor körpernaher Arbeit, Teamfähigkeit und Freude am analogen Kommunizieren mit anderen
- Einen mittleren Bildungsabschluss oder Abitur bzw. Fachhochschulreife
oder
- Einen Hauptschulabschluss und eine mind. zweijährige abgeschlossene Ausbildung
oder
- Einen Hauptschulabschluss und die abgeschlossene einjährige Ausbildung als Altenpfleghelfer (m/w/d) bzw. Gesundheits- und Krankenpflegehelfer (m/w/d)
- Ein ärztliches Attest, das Ihre gesundheitliche Eignung zur Ausübung des Berufs bestätigt
- Das bringen Sie mit
- Hohes Verantwortungsbewusstsein, kein Zurückschrecken vor körpernaher Arbeit, Teamfähigkeit und Freude am analogen Kommunizieren mit anderen
- Einen mittleren Bildungsabschluss oder Abitur bzw. Fachhochschulreife
oder
- Einen Hauptschulabschluss und eine mind. zweijährige abgeschlossene Ausbildung
oder
- Einen Hauptschulabschluss und die abgeschlossene einjährige Ausbildung als Altenpfleghelfer (m/w/d) bzw. Gesundheits- und Krankenpflegehelfer (m/w/d)
- Ein ärztliches Attest, das Ihre gesundheitliche Eignung zur Ausübung des Berufs bestätigt
Die Vergütung richtet sich nach dem TVAöD.
- Im 1. Ausbildungsjahr 1.340,69 Euro/Monat
- Im 2. Ausbildungsjahr 1.402,07 Euro/Monat
- Im 3. Ausbildungsjahr 1.503,38 Euro/Monat
- Zuschläge gibt es z. B. für Einsätze am Wochenende
- Das verdienen Sie
Die Vergütung richtet sich nach dem TVAöD.
- Im 1. Ausbildungsjahr 1.340,69 Euro/Monat
- Im 2. Ausbildungsjahr 1.402,07 Euro/Monat
- Im 3. Ausbildungsjahr 1.503,38 Euro/Monat
- Zuschläge gibt es z. B. für Einsätze am Wochenende
Der Berufsabschluss: Staatlich anerkannt und zukunftssicher!
Wir garantieren nach erfolgreichem Absolvieren der Ausbildung eine Übernahme in unserem Unternehmen.
Der Abschluss als Pflegefachmann ist EU-weit anerkannt und bietet Ihnen die Möglichkeit auch im EU-Ausland als Pflegefachkraft zu arbeiten.
Sind Sie sich noch nicht sicher, ob der Job des Pflegefachmanns (m/w/d) das Richtige für Sie ist? Weitere Informationen zu der Ausbildung finden Sie auf der Webseite des Siloah Bildungszentrum für Pflegeberufe. Wir bieten Ihnen die Möglichkeit, ein Praktikum oder FSJ im pflegerischen Bereich des Siloah St. Trudpert Klinikums oder bei einem unserer vier Pflegeheime zu absolvieren.
Kontakt
Für nähere Informationen steht Ihnen unsere Schulleiterin, Frau Pröll, unter Tel.: 07231 498-5757 gerne zur Verfügung.
Wenn Sie gerne mit Menschen zusammenarbeiten und Langeweile im Job überhaupt nicht gebrauchen können, kommen Sie zu uns! Bewerben Sie sich jetzt!
Übrigens: Wir bieten diese Ausbildung auch mit Beginn im Frühjahr an.
SILOAH Bildungszentrum für Pflegeberufe
Wilferdinger Straße 67
75179 Pforzheim
Unser Angebot
Ein großes Team
Mit 2.000 Mitarbeitenden sind wir einer der größten Arbeitgeber Pforzheims und in der Region. Ob Siloah St. Trudpert Klinikum, Altenpflegeheim, Bildungszentrum, Arztpraxis oder Kindertagesstätte - nette und hilfsbereite Kolleg*innen sind die Basis im Berufsalltag.
Beruf, Freizeit und Familie
Familienfreundliche Arbeitsbedingungen und flexible Zeitmodelle ermöglichen Dir, Beruf, Familie und Freizeit miteinander zu vereinbaren. Dass wir erfolgreich sind, beweist das Zertifikat audit „berufundfamilie“.
Gute und faire Bezahlung
Ist für uns selbstverständlich. Wir bieten in vielen Bereichen eine Vergütung nach dem Tarifvertrag des öffentlichen Dienstes (TVöD) bzw. des TV-Ärzte/Marburger Bund, eine betriebliche Altersvorsorge (ZKV) und vermögenswirksame Leistungen an.
Kinderbetreuung
Mit 150 Kita-Plätzen in zwei Kindertagesstätten auf und in der Nähe des Klinikgeländes sind wir für Deine Familie da. Kinder erleben bei uns eine lebendige und anregende Atmosphäre.
Lebenslanges Lernen
Stillstand? Nicht bei uns! Der Zugang zur interaktiven Online-Fortbildungsplattform CNE des Thieme-Verlags sowie die Fort- und Weiterbildungsakademie „Bildung in Zusammenarbeit“ unterstützen Dich dabei, Dir immer neues Wissen anzueignen.
Nachhaltig zur Arbeit
Mit den Öffentlichen unterwegs? Dann erhältst Du ein vergünstigtes Jobticket für den öffentlichen Nahverkehr in Pforzheim und dem Enzkreis. Falls Du privat oder auf dem Dienstweg gerne das Fahrrad nutzt, hast Du die Gelegenheit, Dir ein (E-)Bike zu leasen.
Gesund bleiben
Yogakurse, Nordic-Walking-Lauftreff, Kooperationen mit Fitnessstudios… In unserem Angebot ist sicher etwas für Dich dabei!
Kulturgremium
Es sind Menschen aus vielen verschiedenen Herkunftsländern bei uns beschäftigt. Bei uns gibt es eine Gruppe von Mitarbeitern, die sich regelmäßig trifft und interkulturelle Themen bespricht, Aktionen plant und auf Unterschiede und Gemeinsamkeiten aufmerksam macht.
Bestens versorgt
Frühstück und Abendessen sowie wechselnde Mittagsgerichte bieten wir zum Mitarbeiter-Tarif an. Kostenloses Mineralwasser ist inklusive.
Corporate Benefits
Attraktive Marken online günstiger shoppen oder die nächste Reise buchen: Spezielle Mitarbeiterangebote über ein eigenes Portal (corporate benefits) machen es möglich.
Laut Masernschutzgesetz vom 1. März 2020 müssen alle nach 1970 geborenen Beschäftigten die Masernschutzimpfungen oder eine Masernimmunität nachweisen.